Resource Manager

Centennium zoekt een resource manager

‍

Over de rol

Als Resource Manager bij Centennium speel je een sleutelrol in het hart van onze organisatie.
Je zorgt dat onze consultants op uitdagende projecten terechtkomen bij klanten waar ze echt waarde toevoegen, via brokers, partners en directe opdrachtgevers.

Je kent onze mensen, begrijpt wat klanten zoeken en weet precies hoe je de juiste match maakt. Geen koude sales, maar oprechte samenwerking: luisteren, schakelen, verbinden. Zo draag jij direct bij aan de commerciële slagkracht én de tevredenheid van onze consultants.

‍

Wat je doet

• Matchen van consultants: Je koppelt consultants aan actuele opdrachten via brokers en directe klanten, op basis van hun skills en voorkeuren.
• Relatiebeheer: Je onderhoudt en verdiept relaties met brokers, partners en klanten.
  Je zorgt dat Centennium top-of-mind blijft en dat we op tijd betrokken worden bij nieuwe aanvragen.
• Kansen benutten: Je volgt aanvragen op, denkt strategisch mee en zorgt dat onze voorstellen snel, volledig en professioneel worden aangeleverd.
• Afstemming & samenwerking: Je werkt nauw samen met de Commercieel Directeur en Operations Manager om commerciële processen strak te houden en de bezettingsgraad te optimaliseren.
• Procesbewaking: Je houdt CRM en salesfunnel actueel, volgt leads en verlengingen op, en signaleert kansen voor nieuwe plaatsingen.
• Feedback & groei: Je haalt informatie op uit de markt en koppelt die terug aan het team, zodat we onze propositie blijven versterken.

‍

Wat je meeneemt

• HBO-niveau en ervaring in sales, accountmanagement of bemiddeling binnen consultancy, IT of detachering.
• Interesse in data, BI, analytics of IT-projecten, je hoeft geen techneut te zijn, maar je bent leergierig en vindt het leuk om dit vakgebied snel eigen te maken.
• Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht, zowel mondeling als schriftelijk.
• Ervaring met CRM-systemen en het structureren van commerciële processen.
• Een goed gevoel voor mens en markt: je begrijpt wat consultants motiveert en wat klanten belangrijk vinden.
• Een positieve, energieke houding: proactief, collegiaal en resultaatgericht.

‍

Wat typeert jou

• Je hebt flair en mensenkennis, maar blijft nuchter en betrouwbaar.
• Je krijgt energie van verbinden: mensen, processen en kansen bij elkaar brengen.
• Je houdt van tempo en overzicht, en schakelt moeiteloos tussen collega’s, consultants en klanten.
• Je bent nieuwsgierig, wilt leren en hebt oog voor kwaliteit.
• Je werkt graag samen in een team dat kennis deelt, lacht en samen resultaten viert.

‍

Wat je krijgt

• Een sleutelrol in een groeiend consultancybedrijf met een sterke naam in data & BI
• Directe samenwerking met de Commercieel Directeur, korte lijnen, veel eigenaarschap.
• Ruimte om te leren, te ondernemen en mee te bouwen aan onze commerciële structuur 2026–2030.
• Een warme, professionele werkomgeving waarin kwaliteit, menselijkheid en resultaat hand in hand gaan.
• Een marktconform salaris met ruimte voor groei en ontwikkeling.
• Échte impact: dankzij jou zijn onze consultants succesvol geplaatst, onze klanten tevreden en onze organisatie sterker.

‍

Kies jouw next step! 

Ben jij toe aan een volgende stap? Stuur dan een mail met je CV en korte motivatie naar: recruitment@centennium.nl. 

Of bel ons: 088-6363200 dan wel 06-50607272 (Peter R. Poharnok).

‍